Nazwa Firmy:
Ośrodek Badawczo – Naukowo – Dydaktyczny Chorób Otępiennych im. Księdza Henryka Kardynała Gulbinowicza Ośrodek Alzheimerowski Sp. z o.o.
Stanowisko:
Lekarz Psychiatra (może być w trakcie specjalizacji)
Opis firmy:
Ośrodek Badawczo-Naukowo-Dydaktyczny Chorób Otępiennych im. Księdza Kardynała Henryka Gulbinowicza Ośrodek Alzheimerowski Sp. z o.o. w Ścinawie zajmuje się stacjonarnym leczeniem chorych z podejrzeniem zaburzeń funkcji poznawczych oraz z otępieniem łagodnym i umiarkowanym. Koncepcja tak sprofilowanego Ośrodka jest nowatorska i dlatego budzi duże zainteresowanie w środowisku medycznym. Ośrodek prowadzi badania naukowe zmierzające do jak najwcześniejszego ustalenia rozpoznania Choroby Alzheimera i zastosowania skutecznego leczenia pacjentów. W obrębie Ośrodka funkcjonują dwa oddziały: Psychogeriatryczny, Rehabilitacji Psychiatrycznej oraz poradnia Neurologiczna i Psychogeriatryczna. Na oddziały trafiają osoby zakwalifikowane w poradniach Ośrodka.
Opis stanowiska.
Do obowiązków kandydata należeć będzie:
• przeprowadzanie konsultacji psychiatrycznych
• prowadzenie dokumentacji medycznej
Wymagania.
• Aktualne prawo wykonywania zawodu
• ukończona specjalizacja lub co najmniej przebytej 1 roku specjalizacji
• otwartość na oczekiwania i potrzeby Pacjentów
• odpowiedzialność i praca zgodnie z zasadami etyki lekarskiej
• umiejętności interpersonalne połączone z wysoką kulturą osobistą
Oferujemy.
• umowa kontraktowa,
• niezbędny sprzęt do pracy,
• możliwość współpracy zespołowej- z neuropsychologami.
• przyjazną atmosferę w pracy
• elastyczne godziny pracy (system pracy jak i zakres godzin do ustalenia)
kontakt e-mail na adres
rekrutacja-osrodek@onet.pl
Klauzule prawne.
Zgoda na przetwarzanie danych.
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora danych Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Klauzula RODO.
Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), są przetwarzane w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. Twój wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres nie dłuższy niż 90 dni od momentu doręczenia CV. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres nie dłuższy niż 180 dni od momentu doręczenia CV.
Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.